Enpresa bat administratzeak erantzukizun handia dakar

Gizarteak aurrera egin ahala, eta gure eskubideez gehiago jabetzen garen heinean, enpresa bat administratzen duten pertsonek bere erabakien ondoriozko erantzukizunaren gaineko presioa gero eta handiagoari aurre egin behar diote. Erantzukizun horrek, askotan, mota guztietako eskaerak eragin ditzake, eta, azkenean, haien ondare pertsonalari eragin diezaiokete.

Enpresa bat administratzen dut eta erabakiak hartzea nire lanaren parte da

Zure kasua bada, jakingo duzu lege-esparrua aldatuz joan dela eta zorrotzagoa bihurtu dela, gero eta betebehar gehiago ezarriz. Errealitate horrek gora egin du, bai aurkeztutako erreklamazioetan, bai auzitegiek enpresa zuzentzean hartutako erabakiek sor ditzaketen kalteei aurre egiteko ezartzen dituzten kalte-ordainetan

Inguru honetan, nork erreklama zaitzake? Egia esan, enpresarekin lotuta egon den edozein pertsona, erakunde edo korporazio jo daiteke kaltetutzat erabaki baten ondorioz, eta, beraz, legezko ekintzak abiarazi. Bezeroak, langileak, erakunde ofizialak, hornitzaileak, lehiakideak eta, are gehiago, lan egiten duzun entitatea bera erantzukizun zibileko demanda baten parte izan daitezke. Bideo-labur honetan erreklamazioen kausa nagusietako batzuk jaso ditugu; baliagarria izatea espero dut!

Nola babes naiteke?

Arriskua gero eta handiagoa da, eta horrek gero eta premia handiagoa sortu du enpresa bat administratzen duzuenon artean babesa eskaintzen duten irtenbideak aurkitzeko. Horiei ondoen erantzuten dien aukera onenetako bat zuzendarien eta administratzaileen erantzukizun zibileko asegurua da, D&O aseguru (Directors & Officers) gisa ezagunagoa. Gero eta maizago, konpainiek berek kontratatu nahi izaten dituzte horrelako aseguruak, eta, gainera, talentua erakartzeko eta administrazio-organoetako pertsonak babesteko eskaintzen dituzten pizgarrien barruan sartzen dituzte.

Horrelako polizek helburu argia dute: erabakiak hartzean zu babestea, besteak beste, honako hauek bere gain hartuz: 

• Auzitegiek enpresa-kudeaketan hartutako erabakiengatik edo ez-egiteengatik hirugarrenek egindako erreklamazioen aurrean ezartzen dituzten kalte-ordain ekonomikoak.
• Kostu legalak eta auzitegiek eskatutako fidantzen ordainketa

Zergatik da hain garrantzitsua aseguru hau?

Eskari bakar batek zure ospea eta ondarea jokoan jar ditzakeelako.

Gainera, zure benetako beharretara egokitzeko diseinatu ahal izatea ahalbidetzen dute, eta desberdintasuna markatzen duten eta hainbat eskakizuni aurre egiteko aukera ematen dizuten bermeak izan ditzakete, hala nola

• administrazio- edo zerga-zehapenen ordainketa
• konkurtso-prozeduretan zure ondasunak enbargatzea saihestuko duen abal baten kostua
• kaleratzeagatiko, diskriminazioagatiko edo beste enplegu-praktika bidegabe batzuengatiko demanden aurrean babestea,
• zure irudi publikoa berreskuratzeko komunikazio-gastuak.

Laboral Kutxarekin, zure erabakiak esku onetan daude

Merkataritza-aseguruetan espezialista talde bat dugulako, zure kasua aztertu eta zure beharretara eta interesetara hobekien egokitzen den asegurua diseinatu ahal izateko. Eta gure proposamenak konbentzitzen bazaitu, 2025eko irailaren 30era arte indarrean dugun sustapena aprobetxa dezakezu eta zure D&O aseguruaren lehen urtea doan lortu.

Laboral Kutxan beti zure ondoan gaudelako

Zure enpresa bakarra delako eta zure enpresa-aseguruek ere hala izan behar dutelako.

Nahi duzunean, hitz egingo dugu